Daxili nəzarət və uyğunluq sektoru müdiri

Əsas vəzifə öhdəlikləri:

• Sektorun fəaliyyətini təşkil etmək, sektor əməkdaşları arasında iş bölgüsünün səmərəli təşkilini təmin etmək;
• Sektor işçiləri tərəfindən tapşırıqların icrasının keyfiyyətini yoxlamaq və icrasına nəzarət etmək;
• Sektorun fəaliyyətinin keyfiyyətinin qiymətləndirilməsi və təkmilləşdirilməsi üzrə Şöbə müdirinə təkliflər təqdim etmək;
• Şirkətin fəaliyyətini əhatə edən funksiya və proseslər üzrə preventiv təhlillərin və korrupsiya ilə əlaqədar hüquqpozmalar üzrə araşdırmaların aparılmasını təşkil etmək, nəticələrini yoxlamaq, daxili nəzarət mexanizmlərinin təkmilləşdirilməsi üzrə təkliflər hazırlamaq və Şöbə müdirinə təqdim etmək;
• Korrupsiya xarakterli hallara, cinayət yolu ilə əldə edilmiş pul vəsaitlərinin və ya digər əmlakın leqallaşdırılmasına və terrorçuluğun maliyyələşdirilməsinə qarşı mübarizəni əhatə edən daxili nəzarət sisteminin qorunub saxlanılması və təkmilləşdirilməsi üzrə tədbirləri təşkil etmək;
• Korrupsiya ilə əlaqədar hüquqpozmalarla bağlı məlumatvermə sisteminin idarə edilməsini, daxil olmuş məlumatların səlahiyyətlər çərçivəsində baxılmasını və araşdırılmasını, habelə maraqlar toqquşması və korrupsiyanın qarşısının alınması məsələləri üzrə konfidensial məsləhətin verilməsini təşkil etmək;
• Şöbənin fəaliyyət istiqamətlərinə uyğun olaraq effektiv mexanizmlərin əks olunduğu aidiyyəti daxili normativ sənədlərin hazırlanmasını və təkmilləşdirilməsini təşkil etmək;
• Güclü daxili nəzarət mühitinin işləkliyinin təmin edilməsi və davamlı olaraq inkişaf etdirilməsi üzrə Şöbə müdirinə təkliflər təqdim etmək;
• Şöbənin fəaliyyət istiqamətlərinə uyğun olaraq yerli və beynəlxalq qabaqcıl təcrübəni təhlil etmək və uyğun yeniliklərin tətbiqi məqsədilə Şöbə müdirinə təkliflər vermək;
• Sektorun fəaliyyətinə dair hesabatların hazırlanmasını təmin etmək, hesabatları yoxlamaq və Şöbə müdirinə təqdim etmək.

Tələb olunan bilik və bacarıqlar:

• Azərbaycan dili (səlis), ingilis və rus dilləri (yaxşı).
• Microsoft Office, digər audit və statistik proqramlar.
• ISO 37001:2025 Rüşvətxorluğa qarşı idarəetmə sisteminin tələbləri.
• Müxtəlif peşə kvalifikasiyalarına (Certified Internal Auditor (CIA), Certified Fraud Examiner (CFE) və s.) malik olmaq arzuolunandır.
• Şirkətin biznes modelini, ağır sənaye və dağ-mədən sahəsinin xüsusiyyətlərini bilməlidir.

Tələb olunan təhsil:

• Ali təhsil :İqtisadiyyat, Hüquq və ya İdarəetmə yönümlü ixtisaslar üzrə

Tələb olunan iş təcrübəsi:

• Müvafiq sahə üzrə ən azı 3 il iş təcrübəsi
• İdarəetmə sahəsi üzrə ən azı 2 il iş təcrübəsi
• Ümumilikdə ən azı 5 il iş təcrübəsi tələb olunur.

İş qrafiki:

• Gündə 8 saatdan, həftə ərzində isə 40 saatdan çox olmamaq şərtilə həftə içi 5 gün. Nahar vaxtı saat 13:00-dan 14:00-dəkdir.

Əmək haqqı və əlavə imtiyazlar:

• Əmək haqqı daxili prosedura və dərəcələndirməyə əsasən müəyyən edilir.
• Əməkdaşlara beynəlxalq və yerli təlimlərdə (konfranslarda) iştirak etmək imkanı yaradılır.
• Əməkdaşlara idmanla məşğul olmaq üçün müəyyən idman mərkəzlərindən limitsiz istifadə hüququ verilir.
• Nəqliyyat xidməti.
• Rəqabətli mükafatlandırma sistemi.

Maraqlanan namizədlər Müraciət et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq müraciət edə bilərlər.