Mexanik

ATA Pack MMC-dən vakansiya: Mexanik tələb olunur

Vəzifə öhdəlikləri:

• İstehsalat maşını və avadanlıqlarının fasiləsiz və təhlükəsiz işləməsini təmin etmək;
• İstehsalat prosesində avadanlıqlarda yaranan mexaniki nasazlıqları aşkar etmək, səbəblərini müəyyənləşdirmək və operativ şəkildə aradan qaldırmaq;
• Çap və qablaşdırma istehsalında istifadə olunan avadanlıqların müntəzəm texniki yoxlanışını və profilaktik baxımını həyata keçirmək;
• Nasaz və ya yararsız mexaniki hissələrin təmirini, bərpasını və zərurət olduqda yeniləri ilə əvəz edilməsini təmin etmək;
• Avadanlıqların sökülməsi, yenidən yığılması, mexaniki tənzimlənməsi və işlək vəziyyətinin yoxlanılması işlərini icra etmək;
• Mexaniki sistemlərdə yağlama, təmizləmə, tənzimləmə və digər qabaqlayıcı texniki qulluq tədbirlərini həyata keçirmək;
• İstehsalat avadanlıqlarının, ötürücü mexanizmlərin, reduktorların, nasosların, kompressorların və digər mexaniki qurğuların vəziyyətinə nəzarət etmək;
• Avadanlıqların işində müşahidə olunan problemlər və təmirə ehtiyac barədə aidiyyəti rəhbərliyə məlumat vermək;
• Təmir işləri üçün tələb olunan ehtiyat hissələrini, alətləri və texniki materialları müəyyənləşdirərək sifariş ehtiyacını bildirmək;
• Görülmüş təmir və texniki xidmət işləri barədə müvafiq qeydlər aparmaq;
• Təmir və texniki xidmət prosesində əməyin mühafizəsi, texniki təhlükəsizlik və müəssisənin daxili qaydalarına əməl etmək;
• Rəhbərlik tərəfindən verilən digər tapşırıqları yerinə yetirmək.

WHATSAPP KANALIMIZA ABUNƏ OLUN TELEGRAM KANALIMIZA ABUNƏ OLUN

Namizədlərə tələblər:

• Təhsil: Orta
• İş təcrübəsi: İş təcrübəsi 3-5 il, sahə üzrə təcrübə mütləqdir;
• Məsuliyyətli, intizamlı və komandada işləmək bacarığı;

İş şərtləri:

• İş qrafiki: 6 günlük iş həftəsi
• İş yeri: Balaxanı Sənaye Parkı (Koroğlu metro stansiyasından servis xidməti mövcuddur)
• Nahar şirkət tərəfindən təmin olunur

Əmək haqqı:

• Namizədin bilik və bacarıqlarına uyğun olaraq təyin ediləcək
• AR Qanunvericiliyinə əsasən rəsmi qeydiyyat

Bu vakansiyada qeyd olunan yaş, cins və ya digər xüsusi meyarlar yalnız işəgötürənin tövsiyə etdiyi və arzuolunan parametrləridir, qəti məhdudiyyət və ya tələb xarakteri daşımır. Azərbaycan Respublikasının qanunvericiliyinə əsasən əmək münasibətlərində ayrı-seçkiliyə yol verilmir. Elanın məzmununun doğruluğuna və qanunauyğunluğuna görə tam hüquqi məsuliyyəti elanı yerləşdirən işəgötürən daşıyır.

5/5 - (1 səs)