İnsan resursları üzrə aparıcı mütəxəssis

Əsas tələblər:

• İnsan resursları sahəsində minimum 3–5 il iş təcrübəsi;
• Əmək qanunvericiliyini və kadr sənədləşməsini mükəmməl bilmək;
• Əmək haqqı hesablanması, tabel, məzuniyyət, ezamiyyət, xəstəlik vərəqəsi və son haqq-hesab proseslərini bilmək;
• İşə qəbul, işdən azad etmə, vəzifə dəyişikliyi, əmək müqavilələri və əmrlərin hazırlanması üzrə praktiki təcrübə;
• e-Gov, ƏMAS və digər dövlət portalları ilə işləmə bacarığı;
• MS Office proqramlarını yaxşı bilmək;
• Dəqiqlik, məsuliyyətlilik və konfidensiallıq.

Vəzifə öhdəlikləri:

• Kadr sənədləşməsinin qanunvericiliyə uyğun aparılması;
• Əmək müqavilələri, əmrlər, şəxsi işlər və digər HR sənədlərinin hazırlanması;
• Əmək haqqı, tabel və məzuniyyət məlumatlarının düzgün hazırlanması;
• İşçilərin işə qəbulu, yerdəyişməsi və işdən azad olunması proseslərinin icrası;
• Dövlət portallarında müvafiq əməliyyatların aparılması;
• Rəhbərliyə HR üzrə hesabatların təqdim edilməsi.

İş şəraiti:

• İş yeri: Sumqayıt;
• İş qrafiki: 5 günlük;
• Əmək haqqı namizədin bilik və təcrübəsinə əsasən müəyyən ediləcək.

Mövzü yerinə “İnsan resursları üzrə aparıcı mütəxəssis” yazıb Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron poçt ünvanına göndərməyiniz xahiş olunur.