Əmək haqqı üzrə aparıcı mütəxəssis

Əsas vəzifələr

• İşçilərin əməkhaqqı, əlavə ödənişləri və mükafatlarının hesablanması;
• Əmək müqavilələri, vəzifə maaşları, iş qrafiki və digər müvafiq məlumatlar əsasında əməkhaqqı hesablamalarının aparılması;
• İş vaxtının uçotu, tabel məlumatları və məzuniyyət günlərinin yoxlanılması;
• Məzuniyyət, ezamiyyət, xəstəlik, işdən çıxma və digər ödənişlərin hesablanması;
• Əməkhaqqından tutulmalı vergilər, sosial sığorta və digər məcburi ödənişlərin düzgün hesablanması və uçota alınması;
• Əməkhaqqı üzrə mühasibat yazılışlarının aparılması;
• İşçilər üzrə əməkhaqqı hesablaşmalarının və müvafiq arayışların hazırlanması;
• Əməkhaqqının bank vasitəsilə ödənilməsi üçün ödəniş sənədlərinin hazırlanması;
• İşçilərin əməkhaqqı məlumatlarının mühasibat proqramına daxil edilməsi və məlumatların düzgünlüyünün yoxlanılması;
• Əməkhaqqı üzrə vergi və sosial hesabatların hazırlanmasında iştirak edilməsi və tələb olunan məlumatların təqdim edilməsi;
• İşə qəbul, vəzifə dəyişikliyi, əməkhaqqının dəyişdirilməsi və işdən azad edilmə ilə bağlı müvafiq hesablamaların aparılması;
• Məhkəmə qərarları əsasında əməkhaqqından tutulmalı borcların hesablanması, tutulması və ödənişinin təmin edilməsi;
• Audit və yoxlamalar zamanı əməkhaqqı üzrə tələb olunan sənədlərin hazırlanması və təqdim edilməsi;
• Əmək qanunvericiliyi və vergi qaydalarında əməkhaqqı ilə bağlı dəyişikliklərin izlənilməsi və hesablamalarda tətbiq edilməsi;
• Vahid bəyannamənin hazırlanması və təqdim edilməsində iştirak edilməsi;
• Payroll məlumatlarının düzgünlüyünün mütəmadi yoxlanılması və yaranan uyğunsuzluqların aradan qaldırılması;
• Əməkhaqqı üzrə digər hesabatların hazırlanması və rəhbərliyə təqdim edilməsi.

Tələblər

• Maliyyə, mühasibat uçotu, iqtisadiyyat və ya əlaqəli ixtisas üzrə ali təhsil;
• Payroll, əməkhaqqı hesablamaları və mühasibatlıq sahəsində minimum 3 il iş təcrübəsi;
• Əməkhaqqı hesablamaları və payroll proseslərinin idarə olunması üzrə praktiki təcrübə;
• Əmək qanunvericiliyi, vergi hesablamaları, DSMF/sosial sığorta üzrə dərin biliklər;
• İş vaxtı, tabel, məzuniyyət, xəstəlik və digər əmək ödənişlərinin hesablanması üzrə təcrübə;
• Vahid bəyannamə və əməkhaqqı üzrə müvafiq hesabatların hazırlanması haqqında məlumatlılıq;
• Mühasibat proqramları ilə işləmə təcrübəsi;
• Əməkhaqqı üzrə vergi və digər məcburi tutulmaların hesablanması üzrə praktiki biliklər.
• MS Office, xüsusilə Excel proqramından yaxşı istifadə bacarığı;
• Payroll və əməkhaqqı hesablamaları üzrə güclü praktiki biliklər;
• Əmək qanunvericiliyi və vergi tələblərini tətbiq etmək bacarığı;
• Rəqəmlərlə işləmə və analitik düşünmə qabiliyyəti;
• Yüksək diqqətlilik və detallara önəm vermə;
• Məsuliyyətlilik və dəqiqlik;
• Məlumatların təhlili və hesabatların hazırlanması bacarığı;
• Böyük həcmdə məlumatlarla işləmək və məlumatların düzgünlüyünü yoxlamaq bacarığı;
• Vaxtın düzgün idarə edilməsi və işlərin vaxtında icra olunması;
• Komandada işləmək və digər struktur bölmələrlə effektiv əməkdaşlıq etmək bacarığı;
• Azərbaycan dilini ana dili səviyyəsində bilmək; ingilis və rus dillərini bilmək üstünlükdür.
• İş yeri: Azərbaycan, Sumqayıt şəhəri, Sülh küçəsi 2.
• Servis xidməti (Gənclik metrosundan) və nahar təmin edilir.

Bilik və bacarıqlar

• azərbaycan dili
• ingilis dili
• Microsoft Office
• rus dili