1 500–3 000₼
İşə qəbul prosesini idarə edir və HR sahəsində minimum 3 il təcrübəsi tələb olunur.
Müraciət etBirbaşa işəgötürənəBirbaşa işəgötürənə
İstedadların cəlb edilməsi üzrə aparıcı mütəxəssis
Vakansiya haqqında
- Baş ofis və inşaat layihələri üzrə işə qəbul ehtiyaclarını müəyyənləşdirmək və vakansiyaların vaxtında bağlanmasını təmin etmək;
- Vakansiya sifarişçiləri ilə əməkdaşlıq edərək vəzifə tələblərini, əsas səriştələri, təcrübə meyarlarını və namizəd profilini dəqiqləşdirmək;
- Texniki və mühəndislik peşələri, layihə idarəetməsi və inşaat sahəsi rolları üzrə istedadların axtarışı və cəlb edilməsi strategiyalarını hazırlamaq və həyata keçirmək;
- Müxtəlif mənbələrdən, o cümlədən peşəkar şəbəkələr, işə qəbul platformaları, referal proqramları, birbaşa axtarış (headhunting) və namizəd bazalarından istifadə etməklə namizədləri müəyyənləşdirmək və cəlb etmək;
- Namizədlərin ilkin seçimini, müsahibələrin təşkilini və keçirilməsini, səriştə və texniki qiymətləndirmələrin koordinasiyasını, istinad yoxlamalarının və iş təkliflərinin hazırlanması prosesini idarə etmək;
- Vakansiya sifarişçiləri ilə müntəzəm əlaqə saxlayaraq seçim prosesinin mərhələləri, namizəd rəyləri və qərarların vaxtında verilməsi üzrə koordinasiyanı təmin etmək;
- Namizədlərlə peşəkar və vaxtında kommunikasiya qurmaq, müsbət namizəd təcrübəsini və şirkətin işəgötürən imicini dəstəkləmək;
- İşə qəbul prosesinin bütün mərhələlərində namizədlərin məlumatlarının məxfiliyini və şəxsi məlumatların müvafiq qaydada emalını təmin etmək;
- İşə qəbul üzrə məlumatları və hesabatları aparmaq; vakansiyaların bağlanma müddəti, mənbələrin effektivliyi, işə qəbul xərcləri və digər əsas göstəriciləri izləmək və təhlil etmək;
- İşə qəbul prosesləri, alətləri və namizəd mənbələrinin effektivliyini qiymətləndirmək, təkmilləşdirmə imkanlarını müəyyənləşdirmək və müvafiq təşəbbüsləri həyata keçirmək;
- İşə qəbul təkliflərinin əməkhaqqı diapazonları, təsdiq edilmiş ştat və büdcə çərçivələri ilə uyğunluğunu müvafiq İR və biznes tərəfləri ilə koordinasiya etmək.
Bu vakansiyaya uyğunsan?
CV‑ni yüklə — 10 saniyəyə uyğunluq faizini, bazar dəyərini və CV‑də çatışmayanı gör.
Yerləşmə
Bakı, Port Baku, Neftchilar Avenue 153
Təcrübə
Senior
Məşğulluq
Tam ştat
Əməkhaqqı
Göstərilməyib
Yerləşdirilib
30 oktyabr 2026
Son tarix
28 noyabr 2026
HRX ilə müraciət
4
Baxış
221
Maaş bazarla müqayisədə
İşəgötürən məbləği göstərməyib. HR generalisti üzrə bazar adətən 1 000–1 150 ₼ ödəyir, median — 1 000 ₼.
adətən bu qədər ödəyirlərnadir hallarda
32 açıq vakansiya, 5 maaş rəqəmi: elanlar, anketlər, «Maaşını yoxla».
HR generalisti kimi öz maaşını yoxlaŞirkət haqqında
PMD Projects LLC
Tikinti, Bina tikintisi · Bakı
Müraciətin
Bu işəgötürən müraciətləri öz saytında qəbul edir. Vakansiyanın səhifəsinə keç və oradakı formanı doldur.
İşəgötürənin səhifəsinə keçBu vakansiya haqqında suallar
İş yeri Bakı şəhərində yerləşir.
Müraciət üçün son tarix 28 noyabr 2026-cı ildir.
Namizədlərin ilkin seçimi, müsahibələrin təşkili, qiymətləndirmə və istinad yoxlamaları daxildir.
Namizədlərlə peşəkar və vaxtında kommunikasiya qurulur.
İşə qəbul təklifləri əməkhaqqı diapazonları və büdcə çərçivələri ilə uyğun hazırlanır.
Namizədlərin məlumatlarının məxfiliyi və şəxsi məlumatların müvafiq qaydada emalı təmin edilir.
Bu səhifədəki «Müraciət et» düyməsi işəgötürənin öz müraciət səhifəsinə aparır.
Müraciət formasına keçOxşar vakansiyalar
Bütün oxşar vakansiyalarHR generalisti üzrə Bakıda digər açıq elanlar.
1 000₼
Vakansiyalar üzrə elanlar hazırlamaq və namizədlərin CV-lərini qiymətləndirmək tələb olunur
Müraciət etBirbaşa işəgötürənəBirbaşa işəgötürənə
Maaş göstərilməyib
İnsan resursları sistemini idarə edir, işə qəbul və əməkdaşların sənədlərini təşkil edir.
Müraciət etBirbaşa işəgötürənəBirbaşa işəgötürənə
Maaş göstərilməyib
İnsan resursları siyasətini hazırlayır, işçi qüvvəsi planlaşdırır və təlimləri təşkil edir, 5-7 il təcrübə tələb olunur.
Müraciət etBirbaşa işəgötürənəBirbaşa işəgötürənə
