2 500–3 000₼
Управляет финансовым и бухгалтерским учетом, требуется 5 лет опыта и профессиональный сертификат
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
О роли
20 ildən çox fəaliyyət göstərən şirkətə İR müdiri tələb olunur.
Vəzifə və öhdəliklər:
- İnsan resursları şöbəsinin işinin təşkili;
- İnsan resurslarının planlaşdırılması və idarə olunması;
- Şirkətin strateji hədəflərinə xidmət göstərən əməliyyat planlarının icrasının təmin olunması;
- İnsan resursları inzibatçılığı və rəsmiləşdirmə işlərinin təşkili;
- Prosedur və qaydaların hazırlanması və inkişafı;
- Əməyin qiymətləndirilməsi prosesinin təşkili və idarə olunması;
- Təlim ehtiyyaclarının müəyyən edilməsi;
- İşçilər üçün inkişaf və təlim proqramlarının hazırlanması;
- İşçi məmnuniyyətinin ölçülməsi və müvafiq olaraq təkliflərin hazırlanması;
- Həvəsləndirmə və mükafatlandırma sisteminin inkişafı;
- Şikayət, təklif və müraciətlərin araşdırılması və müvafiq qərarların qəbul edilməsi;
- İntizam proseslərinin idarə olunması;
- İnsan resurları üzrə müxtəlif hesabatlar hazırlamaq və rəhbərliyə təqdim etmək;
- İnsan resurslarının inkişafı üzrə təkliflər hazırlamaq;
- İnsan resursları üzrə potensial risklərin müəyyən edilməsi və aradan qaldırılması;
- Əsas səmərəlilik göstəriciləri (KPI) sistemlərinin qurulması və tətbiqi;
- Aylıq, rüblük və illik hesabatların hazırlanmasına və dövlət orqanlarına təqdim olunmasına nəzarət;
- Qanunvericilik tələblərinin riayət olunması, cərimələrin və məhkəmə riskinin aradan qaldırılması;
- İşçilərin effektivliyini artırmaq üçün KPI tətbiq olunması.
Namizədə olan tələblər:
- Ali təhsil;
- İnsan resursları sahəsində rəhbər vəzifəsində minimum 5 il iş stajı;
- AR əmək qanunvericiliyini mükəmməl səviyyədə bilməli;
- İnsan resurslarının funksiyaları, standartları və prosedurları haqqında yüksək biliyə malik olmalı;
- Azərbaycan dilini əla səviyyədə bilməli, rus və ingilis dilini bilməsi arzuolunandır;
- İR proqram təminatları ilə yüksək işləmə bacarığı (1C 8.3).
Şəxsi keyfiyyətlər:
- Liderlik xüsusiyyətləri;
- Təşkilatçılıq bacarığı;
- Analitik düşünmə qabiliyyəti;
- Diqqətli və məsuliyyətli.
Əlavə məlumat:
- İş qrafiki: 5 günlük (həftəlik 40 saat), saat 09:00-18:00-dək.
- Rəqabətli əmək haqqı.
Göstərilən tələblərə uyğun namizədlər öz CV-i emailin mövzu hissəsinə mütləq “İnsan Resursları şöbəsinin müdiri” qeyd etməklə Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron ünvanına göndərə bilərlər.
Müraciət edən namizədlərdən yalnız namizədliyi vakansiyaya uyğun olanlarla əlaqə saxlanılacaq.
20 ildən çox fəaliyyət göstərən şirkətə İR müdiri tələb olunur.
Vəzifə və öhdəliklər:
- İnsan resursları şöbəsinin işinin təşkili;
- İnsan resurslarının planlaşdırılması və idarə olunması;
- Şirkətin strateji hədəflərinə xidmət göstərən əməliyyat planlarının icrasının təmin olunması;
- İnsan resursları inzibatçılığı və rəsmiləşdirmə işlərinin təşkili;
- Prosedur və qaydaların hazırlanması və inkişafı;
- Əməyin qiymətləndirilməsi prosesinin təşkili və idarə olunması;
- Təlim ehtiyyaclarının müəyyən edilməsi;
- İşçilər üçün inkişaf və təlim proqramlarının hazırlanması;
- İşçi məmnuniyyətinin ölçülməsi və müvafiq olaraq təkliflərin hazırlanması;
- Həvəsləndirmə və mükafatlandırma sisteminin inkişafı;
- Şikayət, təklif və müraciətlərin araşdırılması və müvafiq qərarların qəbul edilməsi;
- İntizam proseslərinin idarə olunması;
- İnsan resurları üzrə müxtəlif hesabatlar hazırlamaq və rəhbərliyə təqdim etmək;
- İnsan resurslarının inkişafı üzrə təkliflər hazırlamaq;
- İnsan resursları üzrə potensial risklərin müəyyən edilməsi və aradan qaldırılması;
- Əsas səmərəlilik göstəriciləri (KPI) sistemlərinin qurulması və tətbiqi;
- Aylıq, rüblük və illik hesabatların hazırlanmasına və dövlət orqanlarına təqdim olunmasına nəzarət;
- Qanunvericilik tələblərinin riayət olunması, cərimələrin və məhkəmə riskinin aradan qaldırılması;
- İşçilərin effektivliyini artırmaq üçün KPI tətbiq olunması.
Namizədə olan tələblər:
- Ali təhsil;
- İnsan resursları sahəsində rəhbər vəzifəsində minimum 5 il iş stajı;
- AR əmək qanunvericiliyini mükəmməl səviyyədə bilməli;
- İnsan resurslarının funksiyaları, standartları və prosedurları haqqında yüksək biliyə malik olmalı;
- Azərbaycan dilini əla səviyyədə bilməli, rus və ingilis dilini bilməsi arzuolunandır;
- İR proqram təminatları ilə yüksək işləmə bacarığı (1C 8.3).
Şəxsi keyfiyyətlər:
- Liderlik xüsusiyyətləri;
- Təşkilatçılıq bacarığı;
- Analitik düşünmə qabiliyyəti;
- Diqqətli və məsuliyyətli.
Əlavə məlumat:
- İş qrafiki: 5 günlük (həftəlik 40 saat), saat 09:00-18:00-dək.
- Rəqabətli əmək haqqı.
Göstərilən tələblərə uyğun namizədlər öz CV-i emailin mövzu hissəsinə mütləq “İnsan Resursları şöbəsinin müdiri” qeyd etməklə Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron ünvanına göndərə bilərlər.
Müraciət edən namizədlərdən yalnız namizədliyi vakansiyaya uyğun olanlarla əlaqə saxlanılacaq.
Локация
Азербайджан
Опыт
5+ лет
Занятость
Полная занятость
Зарплата
Не указана
Опубликовано
6 августа 2026
Языки
Azerbaijani, Russian, English
Дедлайн
6 сентября 2026
Ваш отклик
Похожие по навыкам
Все похожие вакансииВакансии, где совпадает больше всего навыков из этой позиции.
З/п не указана
Ведущий специалист по цифровизации промышленных процессов внедряет программные решения и осуществляет техническое руководство.
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
1 500–2 000₼
Требуется 5 лет опыта для расчёта строительных смет и контроля работы команды
LeadershipConstruction engineeringCost EstimationAnalytical Thinking
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
1 500–2 000₼
Управляет командой медицинских представителей и применяет стратегии продаж.
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
