О роли

  • İstehsal məlumatlarının təhlil edilməsi, dayanma (downtime) və səmərəsizliklərin kök səbəblərinin müəyyən edilməsi;
  • Şöbələr (İstehsalat, Keyfiyyət, Texniki Xidmət və s.) arasında əlaqələndirici qismində çıxış edərək uzlaşmanı və sistemli problem həllinin təşviq edilməsi, dəyişikliklərin idarə olunması təşəbbüslərinə rəhbərlik edilməsi;
  • Növbə və xətt rəhbərliyi səviyyəsində menecerin iş standartlarını tətbiq etmək, auditini aparmaq və kouçinq keçirilməsi;
  • CIL (təmizləmə, yoxlama və yağlama) və CL (mərkəz xətti) sənədlərinin vaxtında hazırlanması və yenilənməsi. CIL rutinləri və CL üzrə müəssisə daxilində uyğunluğun təmin edilməsi;
  • Brend dəyişikliyi təhlilinə rəhbərlik edilməsi və dəyişiklik müddətinin qısaldılması. Dəyişiklikdən sonrakı sürət düşmələrini, işəsalma tullantılarını və stabilləşmə gecikmələrini aradan qaldırmaq üçün keçid prosedurlarının və parametr tənzimləmələrinin standartlaşdırılması;
  • Strukturlaşdırılmış nasazlıq və proses uğursuzluqlarının aradan qaldırılması metodologiyalarının (məsələn, 5 Niyə, RCFA) istiqamətləndirilməsi. Ən böyük itkiləri hədəfə alaraq aradan qaldırılması;
  • Müəssisənin defektlərin idarə olunması çərçivəsinin idarə edilməsi. Teq (tag) qeydiyyatının təşviq edilməsi, defektlərin həlli üzrə gözləmə siyahılarının prioritetləşdirilməsi və təkrarlanan defektlərə qarşı əks-tədbirlərin tətbiq edilməsi;
  • Növbə DDS və modul DDS rutinlərinin auditinin aparılması və kouçinq keçirilməsi. Növbə problemlərinin aktiv tapşırıq idarəetmə izləyicilərinə maneəsiz eskalasiyasını təmin etməklə əməliyyat boşluqlarının bağlanmasına nail olunması;
  • Növbə rəhbərlərinə, xətt liderlərinə və texniklərə istehsalın idarəetmə sistemi alətləri, sürətli çeşid dəyişikliyi intizamı və davamlı təkmilləşdirmə düşüncə tərzi üzrə kouçinq keçirilməsi.
  • İstehsal məlumatlarının təhlil edilməsi, dayanma (downtime) və səmərəsizliklərin kök səbəblərinin müəyyən edilməsi;
  • Şöbələr (İstehsalat, Keyfiyyət, Texniki Xidmət və s.) arasında əlaqələndirici qismində çıxış edərək uzlaşmanı və sistemli problem həllinin təşviq edilməsi, dəyişikliklərin idarə olunması təşəbbüslərinə rəhbərlik edilməsi;
  • Növbə və xətt rəhbərliyi səviyyəsində menecerin iş standartlarını tətbiq etmək, auditini aparmaq və kouçinq keçirilməsi;
  • CIL (təmizləmə, yoxlama və yağlama) və CL (mərkəz xətti) sənədlərinin vaxtında hazırlanması və yenilənməsi. CIL rutinləri və CL üzrə müəssisə daxilində uyğunluğun təmin edilməsi;
  • Brend dəyişikliyi təhlilinə rəhbərlik edilməsi və dəyişiklik müddətinin qısaldılması. Dəyişiklikdən sonrakı sürət düşmələrini, işəsalma tullantılarını və stabilləşmə gecikmələrini aradan qaldırmaq üçün keçid prosedurlarının və parametr tənzimləmələrinin standartlaşdırılması;
  • Strukturlaşdırılmış nasazlıq və proses uğursuzluqlarının aradan qaldırılması metodologiyalarının (məsələn, 5 Niyə, RCFA) istiqamətləndirilməsi. Ən böyük itkiləri hədəfə alaraq aradan qaldırılması;
  • Müəssisənin defektlərin idarə olunması çərçivəsinin idarə edilməsi. Teq (tag) qeydiyyatının təşviq edilməsi, defektlərin həlli üzrə gözləmə siyahılarının prioritetləşdirilməsi və təkrarlanan defektlərə qarşı əks-tədbirlərin tətbiq edilməsi;
  • Növbə DDS və modul DDS rutinlərinin auditinin aparılması və kouçinq keçirilməsi. Növbə problemlərinin aktiv tapşırıq idarəetmə izləyicilərinə maneəsiz eskalasiyasını təmin etməklə əməliyyat boşluqlarının bağlanmasına nail olunması;
  • Növbə rəhbərlərinə, xətt liderlərinə və texniklərə istehsalın idarəetmə sistemi alətləri, sürətli çeşid dəyişikliyi intizamı və davamlı təkmilləşdirmə düşüncə tərzi üzrə kouçinq keçirilməsi.
Локация
Ağdam
Опыт
Lead
Занятость
Полная занятость
Зарплата
Не указана
Опубликовано
26 августа 2026
Дедлайн
24 сентября 2026

О компании

Tabaterra MMC
Tütün məhsulları · 10-50 · Baku
Все вакансии Tabaterra MMC

Ваш отклик

Этот работодатель принимает отклики у себя на сайте. Перейдите на страницу вакансии и заполните форму там.

Перейти на страницу работодателя

Похожие по навыкам

Все похожие вакансии

Вакансии, где совпадает больше всего навыков из этой позиции.

SOCAR Tech
Senior · 5+ лет
З/п не указана

Ведущий специалист по цифровизации промышленных процессов внедряет программные решения и осуществляет техническое руководство.

Technical Problem SolvingMentoringChange ManagementTechnical Documentation+15
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
Все похожие вакансии
Не указана
Менеджер по улучшению операций
Откликнуться