Управляет тендерными процессами, готовит коммерческие предложения и создает возможности продаж, требуется минимум 1 год опыта.
О роли
Компания: Производство и продажа офисных кресел и комплектующих
Место работы: Баку
Формат работы: Полная занятость
О компании
- Мы — производитель офисных кресел и комплектующих, ориентированный на корпоративных клиентов и развитие долгосрочного партнёрства с бизнесом. В связи с расширением отдела продаж приглашаем в команду активного B2B-специалиста, способного развивать продажи и привлекать новых корпоративных клиентов.
Основные обязанности:
- Развитие B2B-продаж офисных кресел и мебели для корпоративных клиентов.
- Привлечение новых клиентов и развитие существующей клиентской базы.
- Работа с собственной базой деловых контактов и портфелем клиентов.
- Проведение переговоров с компаниями, офисами, дилерами, мебельными магазинами и корпоративными заказчиками.
- Подготовка коммерческих предложений, согласование условий сотрудничества и заключение договоров.
- Выявление потребностей клиентов, презентация продукции и сопровождение сделок.
- Контроль выполнения заказов и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.
- Выполнение планов продаж и расширение доли компании на рынке.
- График работы 5 дней с 9:00 до 18:00
Требования к кандидату:
- Мужчина, активный, коммуникабельный и нацеленный на результат.
- Опыт работы в сфере B2B-продаж от 2 лет.
- Наличие собственной клиентской базы и портфеля действующих корпоративных клиентов — обязательное требование.
- Опыт взаимодействия с корпоративными заказчиками, дилерами, мебельными компаниями или организациями будет преимуществом.
- Навыки ведения переговоров, презентации продукции и заключения сделок.
- Умение самостоятельно искать новые возможности для продаж и развивать деловые связи.
- Ответственность, инициативность и ориентация на коммерческий результат.
- Владение азербайджанским и русским языками; знание английского будет преимуществом.
- Наличие собственного автомобиля (приветствуется)
- Знание и умение работать с MS Office программами на профессиональном уровне
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату и бонусы по результатам продаж.
- Возможность зарабатывать в зависимости от достигнутых результатов.
- Качественный продукт собственного производства.
- Поддержку компании в подготовке коммерческих предложений и сопровождении заказов.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
Как откликнуться?
Отправьте резюме на электронный адрес в кнопке Откликнуться и обязательно кратко опишите свой опыт в B2B-продажах, отраслях, с которыми вы работали, и клиентских сегментах, с которыми у вас уже налажены деловые контакты. При отправке резюме прошу указать название вакансии!
Если у вас есть своя клиентская база и вы умеете превращать деловые контакты в реальные продажи — будем рады видеть вас в нашей команде!
Подходишь ли ты на эту вакансию?
Загрузи CV — за 10 секунд увидишь процент совпадения, свою цену на рынке и чего не хватает в резюме.
Зарплата на рынке
Работодатель сумму не назвал. По роли «Специалист по техническим продажам» обычно платят 900–1 500 ₼, медиана — 1 025 ₼.
57 открытых вакансий, 18 зарплат: объявления, анкеты, «Проверь зарплату».
Проверить свою зарплату как «Специалист по техническим продажам»О компании
Ваш отклик
Вопросы об этой вакансии
Рабочее место находится в городе Баку.
График работы 5 дней в неделю с 9:00 до 18:00.
Требуется минимум 2 года опыта в B2B продажах.
Требуются навыки B2B продаж, ведения переговоров, управления клиентскими отношениями, работы с MS Office.
Кандидат должен знать азербайджанский и русский языки, английский будет преимуществом.
Да, наличие собственной клиентской базы и опыт работы с корпоративными клиентами обязательны.
Отправьте резюме и краткое описание опыта в B2B продажах по электронной почте. Отклик отправляется через форму на этой странице: письмо уходит напрямую работодателю, регистрация не нужна.
Перейти к форме откликаПохожие вакансии
Все похожие вакансииДругие открытые объявления по роли «Специалист по техническим продажам» в городе Баку.
Осуществляет продажу IT-продуктов и имеет не менее 2 лет опыта в B2B продажах.
Управляет продажами на зарубежных рынках и требуется умение привлекать новых клиентов.
Управляет клиентским портфелем, развивает его и требуются навыки B2B продаж.




