О роли

Əsas vəzifələr

  • İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması, sənədlərin sistemləşdirilməsi və qeydiyyatının aparılması;
  • ƏMAS portalı və 1C proqramı üzərindən müvafiq əməliyyatların həyata keçirilməsi;
  • Struktur bölmənin fəaliyyət istiqamətləri üzrə hesabatların hazırlanması və təqdim edilməsi;
  • Əmək qanunvericiliyinin tələblərinə uyğun olaraq işçilərin işə qəbulunun, başqa işə keçirilməsinin, iş rejimində dəyişikliklərin, habelə əmək müqaviləsinə xitam verilməsinin rəsmiləşdirilməsi;
  • İşçilərin əmək qabiliyyətinin müvəqqəti itirilməsi, ezamiyyət, məzuniyyət və digər hallarla bağlı əmrlərin hazırlanması, sistemə daxil edilməsi və qeydiyyatının aparılması;
  • Əmək münasibətləri üzrə digər sənədləşdirmə və inzibati əməliyyatların həyata keçirilməsi.

Tələblər

  • Ali təhsil (müvafiq və ya alternativ sahə);
  • Müvafiq sahə üzrə minimum 2 il iş təcrübəsi;
  • Əmək qanunvericiliyi üzrə biliklər və qanunvericilik normalarını praktiki tətbiqetmə bacarığı;
  • ƏMAS portalından istifadə üzrə praktiki biliklər;
  • 1C proqramında işləmək bacarığı;
  • MS Office proqramlarında sərbəst işləmək bacarığı;
  • İngilis dili üzrə biliklər arzuolunandır;
  • Komandada işləmək və effektiv ünsiyyət qurmaq bacarığı;
  • Məsuliyyətli, dəqiq və operativ olmaq.

Bilik və bacarıqlar

  • 1С
  • Microsoft Office

Əsas vəzifələr

  • İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması, sənədlərin sistemləşdirilməsi və qeydiyyatının aparılması;
  • ƏMAS portalı və 1C proqramı üzərindən müvafiq əməliyyatların həyata keçirilməsi;
  • Struktur bölmənin fəaliyyət istiqamətləri üzrə hesabatların hazırlanması və təqdim edilməsi;
  • Əmək qanunvericiliyinin tələblərinə uyğun olaraq işçilərin işə qəbulunun, başqa işə keçirilməsinin, iş rejimində dəyişikliklərin, habelə əmək müqaviləsinə xitam verilməsinin rəsmiləşdirilməsi;
  • İşçilərin əmək qabiliyyətinin müvəqqəti itirilməsi, ezamiyyət, məzuniyyət və digər hallarla bağlı əmrlərin hazırlanması, sistemə daxil edilməsi və qeydiyyatının aparılması;
  • Əmək münasibətləri üzrə digər sənədləşdirmə və inzibati əməliyyatların həyata keçirilməsi.

Tələblər

  • Ali təhsil (müvafiq və ya alternativ sahə);
  • Müvafiq sahə üzrə minimum 2 il iş təcrübəsi;
  • Əmək qanunvericiliyi üzrə biliklər və qanunvericilik normalarını praktiki tətbiqetmə bacarığı;
  • ƏMAS portalından istifadə üzrə praktiki biliklər;
  • 1C proqramında işləmək bacarığı;
  • MS Office proqramlarında sərbəst işləmək bacarığı;
  • İngilis dili üzrə biliklər arzuolunandır;
  • Komandada işləmək və effektiv ünsiyyət qurmaq bacarığı;
  • Məsuliyyətli, dəqiq və operativ olmaq.

Bilik və bacarıqlar

  • 1С
  • Microsoft Office

Подходишь ли ты на эту вакансию?

Загрузи CV — за 10 секунд увидишь процент совпадения, свою цену на рынке и чего не хватает в резюме.

Проверить CV
Локация
Баку
Опыт
2+ лет
Занятость
Полная занятость
Зарплата
Не указана
Опубликовано
21 сентября 2026
Языки
English
Дедлайн
18 октября 2026
Просмотры
21

Ваш отклик

Создайте профиль на HRX

С ним вы узнаете решение работодателя, будете получать рекомендации по подходящим вакансиям и быстро на них откликаться.

Резюме *

Загрузите файлPDF до 8 МБ

Нет резюме? Соберите за 5 минут

Как работодатель может с вами связаться?

Нажимая «Откликнуться на вакансию», вы принимаете Условия использования и Политику конфиденциальности.

Вопросы об этой вакансии

Место работы находится в городе Баку.

Требуется минимум 2 года опыта работы в соответствующей области.

Информация о рабочих часах и днях не предоставлена.

Да, требуются знания трудового законодательства и умение применять их на практике.

Резюме и документы необходимо отправить по электронной почте. Отклик отправляется через форму на этой странице: письмо уходит напрямую работодателю, регистрация не нужна.

Перейти к форме отклика

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Другие открытые объявления по роли «HR-генералист» в городе Баку.

MER Group
Middle · 3+ летБаку
З/п не указана

Определяет потребности в персонале, управляет кадровой документацией и реализует HR-процессы, требуется 3 года опыта.

PresentationTeamworkHuman Resources ManagementRecruitment Planning+9
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
З/п не указана

В отделе кадров осуществляет управление персоналом и документацию, знает трудовое законодательство.

Report PreparationHuman Resources ManagementLabor LegislationPersonnel Documentation+5
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Sahara Electronics
Middle · 3–5 летБаку
З/п не указана

Управляет подбором, адаптацией и оценкой эффективности персонала розничных и оптовых продаж

RecruitmentEmployee OnboardingLabor LawPayroll Administration+5
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Azerbaijan Energy Regulatory Agency
Junior · 1–3 летБаку
З/п не указана

Осуществляет управление человеческими ресурсами и требуется опыт в кадровом делопроизводстве.

Report PreparationHuman Resources ManagementPersonnel DocumentationPerformance Evaluation+4
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Все похожие вакансии
Не указана
Специалист по кадрам
Откликнуться