Руководитель отдела кадров

Şöbənin fəaliyyət istiqamətlərinə uyğun olaraq qayda və prosedurların hazırlanması və icrasına nəzarət edilməsi;İşçilərin əmək və intizam qaydalarına riayət olunmasına nəzarət;Həvəsləndirmə və intizam tədbirləri üçün rəhbərliyə təkliflərin verilməsi;İşə qəbul, yerdəyişmə, işdən azad edilmə və digər əmək hüquq və vəzifələrinin vaxtında rəsmiləşdirilməsinin təmin edilməsi;ƏMAS portalına məlumatların daxil edilməsinin və yenilənməsinin təmin edilməsi;İşçilərin şəxsi işlərinin və digər kadr sənədlərinin qeydiyyat, saxlanma və məxfi məlumatların qorunmasının təmin edilməsi;İnsan resursları üzrə elektron məlumat bazasının idarə edilməsi;Əmək haqqı, bonus, mükafat, maddi yardım, ezamiyyə və məzuniyyət sənədlərinin hazırlanaraq aidiyyəti struktur bölməyə təqdim edilməsinin təmin edilməsi;Əməyin mühafizəsi, yanğın təhlükəsizliyi və sanitar-gigiyenik tələblərə riayət olunmasına nəzarət;Təlimatların hazırlanması, təlimlərin təşkili və biliklərin yoxlanılmasına nəzarət;Bədbəxt hadisələrin təhlili və uçotunun aparılması, iş yerlərinin attestasiyası və texniki sahələrə nəzarətin təmin edilməsi.Mövcud iş yeri: Respublika Təcili və Təxirəsalınmaz Tibbi Yardım MərkəziƏmək haqqı:“Tibbi Ərazi Bölmələrini İdarəetmə Birliyi” publik hüquqi şəxsin tabeliyindəki tibb müəssisələrində çalışan səhiyyə işçilərinin əməyinin ödənilməsi Qaydasına uyğun olaraq tənzimlənir. Xüsusi tələblər Ali təhsil (İdarəetmə və Humanitar sahələrə üstünlük veriləcəkdir);Sahə üzrə 5 il iş təcrübəsi;Kompüter bilikləri: Microsoft Office (sərbəst səviyyədə);Qanunvericilik üzrə bəzi biliklər. Müraciət etmək üçün: [email protected]