Осуществляет управление человеческими ресурсами и обладает сильными знаниями в HR.
О роли
Təsvir
- Yeni işçilərin işə qəbul prosesində iştirak etmək (sənədlərin qəbul edilməsi, əmək müqavilələrinin SİMA vasitəsilə imzalanmasının təşkili və müvafiq qeydiyyat işlərinin aparılması);
- Əmək münasibətlərinə xitam verilən əməkdaşlarla bağlı əməliyyatların həyata keçirilməsinə dəstək göstərmək (ərizələrin qəbul edilməsi, təhvil-təslim prosesinin koordinasiyasında iştirak və sənədlərin arxivləşdirilməsi);
- Əmək müqavilələrinə edilən dəyişikliklərlə bağlı sənədlərin hazırlanması və əməkdaşlar tərəfindən SİMA vasitəsilə imzalanmasının təmin edilməsi;
- İşçilərin giriş-çıxış kartları ilə təmin olunması və bununla bağlı qeydiyyat işlərinin aparılması;
- Əməkdaşların gündəlik davamiyyətinin izlənilməsi, məlumatların yoxlanılması və müvafiq qeydiyyatın aparılması;
- İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması, yenilənməsi və düzgün saxlanılmasını təmin etmək;
- İR sənədlərinin hazırlanması, qeydiyyatı və arxivləşdirilməsi proseslərində iştirak etmək;
- İR əməliyyatları ilə bağlı gündəlik inzibati işlərə dəstək vermək.
İş şəraiti:
- İş qrafiki: I-V günlər, 09:00 - 18:00.
- Proqramın müddəti 3 aylıq nəzərdə tutulub
Tələblər
- İnsan Resursları, Biznesin İdarə Edilməsi və ya əlaqəli sahə üzrə bakalavr dərəcəsi;
- Güclü ünsiyyət bacarığı;
- Detallara diqqət etmə və vaxtın idarə olunması bacarıqları;
- Microsoft Office proqramlarında işləmə bacarığı.
- Təhsilini yeni başa vurmuş məzunlar və ya magistratura tələbələri prioritet namizəd hesab olunur
Elanlar birbaşa Whatsapp-a gəlsin: Whatsapp kanalımıza abunə olun!
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!
Təsvir
- Yeni işçilərin işə qəbul prosesində iştirak etmək (sənədlərin qəbul edilməsi, əmək müqavilələrinin SİMA vasitəsilə imzalanmasının təşkili və müvafiq qeydiyyat işlərinin aparılması);
- Əmək münasibətlərinə xitam verilən əməkdaşlarla bağlı əməliyyatların həyata keçirilməsinə dəstək göstərmək (ərizələrin qəbul edilməsi, təhvil-təslim prosesinin koordinasiyasında iştirak və sənədlərin arxivləşdirilməsi);
- Əmək müqavilələrinə edilən dəyişikliklərlə bağlı sənədlərin hazırlanması və əməkdaşlar tərəfindən SİMA vasitəsilə imzalanmasının təmin edilməsi;
- İşçilərin giriş-çıxış kartları ilə təmin olunması və bununla bağlı qeydiyyat işlərinin aparılması;
- Əməkdaşların gündəlik davamiyyətinin izlənilməsi, məlumatların yoxlanılması və müvafiq qeydiyyatın aparılması;
- İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması, yenilənməsi və düzgün saxlanılmasını təmin etmək;
- İR sənədlərinin hazırlanması, qeydiyyatı və arxivləşdirilməsi proseslərində iştirak etmək;
- İR əməliyyatları ilə bağlı gündəlik inzibati işlərə dəstək vermək.
İş şəraiti:
- İş qrafiki: I-V günlər, 09:00 - 18:00.
- Proqramın müddəti 3 aylıq nəzərdə tutulub
Tələblər
- İnsan Resursları, Biznesin İdarə Edilməsi və ya əlaqəli sahə üzrə bakalavr dərəcəsi;
- Güclü ünsiyyət bacarığı;
- Detallara diqqət etmə və vaxtın idarə olunması bacarıqları;
- Microsoft Office proqramlarında işləmə bacarığı.
- Təhsilini yeni başa vurmuş məzunlar və ya magistratura tələbələri prioritet namizəd hesab olunur
Elanlar birbaşa Whatsapp-a gəlsin: Whatsapp kanalımıza abunə olun!
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!
Подходишь ли ты на эту вакансию?
Загрузи CV — за 10 секунд увидишь процент совпадения, свою цену на рынке и чего не хватает в резюме.
Зарплата на рынке
Работодатель сумму не назвал. По роли «HR-менеджер» обычно платят 1 500–2 500 ₼, медиана — 2 000 ₼.
18 открытых вакансий, 11 зарплат: объявления, анкеты, «Проверь зарплату».
Проверить свою зарплату как «HR-менеджер»О компании
Ваш отклик
Этот работодатель принимает отклики у себя на сайте. Перейдите на страницу вакансии и заполните форму там.
Перейти на страницу работодателяВопросы об этой вакансии
Рабочий график с понедельника по пятницу, с 09:00 до 18:00.
Приоритет отдается выпускникам и студентам магистратуры, опыт не требуется.
Рабочее место находится в городе Баку.
Прием документов, подписание трудовых договоров и ведение регистрационных работ.
Кнопка «Откликнуться» на этой странице ведёт на страницу отклика работодателя.
Перейти к форме откликаПохожие вакансии
Все похожие вакансииДругие открытые объявления по роли «HR-менеджер» в городе Bakı.
Требуется специалист по кадрам, знающий трудовое законодательство и подбор персонала.
Управляет операциями в области кадров и требуется знание трудового законодательства.
Разрабатывает стратегию по управлению персоналом и руководит HR-командой, требуется минимум 5 лет опыта.




