Бухгалтер по заработной плате

Namizədə aid tələblər:

• 25-35 yaş arasında;

• Ali təhsilli olması;

• Azərbaycan dili üzrə yaxşı biliklər;

• Müvafiq vəzifədə 2 ildən az olmayaraq iş təcrübəsi;

• AR Əmək Məcəlləsi və Vergi Məcəlləsi üzrə, o cümlədən sosial sığorta, vergi və əməkhaqqı sistemləri ilə bağlı müvafiq biliklərə malik olmaq;

• MS Excel üzrə mükəmməl biliklər;

• 1 C 8.3 proqramında sərbəst işləmək bacarığı;

• Riyazi hesablamalar aparma və analitik təhlil etmə qabiliyyətləri;

• Dəqiqlik, məsuliyyət və məxfi məlumatlarla işləmək bacarıqları;

• Komandada işləmək və vaxtında nəticə əldə etmək bacarıqları.

Əsas vəzifə və öhdəliklər:

• Şirkət əməkdaşlarının aylıq əmək haqlarının düzgün hesablanmasının və vaxtlı-vaxtında ödənilməsinin təmin edilməsi;

• Əmək haqqı ödəniş dövrünə uyğun olaraq müvafiq məlumatların 1C proqramına vaxtlı-vaxtında və düzgün şəkildə daxil olunmasının təmin edilməsi;

• Son haqq-hesab, bütün növ məzuniyyətlər, xəstəlik vərəqələri, mükafatlar və digər ödənişlərin hesablanması və ödənilməsinin təmin edilməsi;

• Ezamiyyə haqlarının hesablanması və ödənişlərinin vaxtında həyata keçirilməsi;

• Xəstəlik vərəqələrinin, sosial məzuniyyətlərin və birdəfəlik ödənişlərin DSMF elektron portalında düzgün şəkildə rəsmləşdirilməsi;

• Əmək haqqına dair daxil olan sorğu və sualların operativ şəkildə cavablandırılması;

• Vergi, DSMF və statistik orqanlara təqdim olunan əməkhaqqı hesabatlarının hazırlanması və təqdim edilməsi;

• Rəhbərlik tərəfindən verilən tapşırıqların tam və vaxtında icrasının təmin edilməsi.

İş şəraiti:

• Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinə əsasən sənədləşmə;

• 5 günlük iş rejimi;

• Əmək haqqı-1000 Azn;

• Müasir idarəetmə sistemi və mehriban kollektiv.

Nəzərinizə çatdırırıq ki, yalnız seçilmiş namizədlərlə əlaqə saxlanılacaq.