Вакансия закрыта

Это объявление больше не активно. Ниже — открытые вакансии по роли «HR-генералист», список обновляется каждый день.

О роли

Namizədə olan tələblər:

  • Ali təhsil;
  • İnsan Resursları və ya Payroll sahəsində minimum 1 il iş təcrübəsi;
  • Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi və əmək qanunvericiliyi üzrə biliklər;
  • MS Office proqramlarında, xüsusilə Excel-də işləmək bacarığı;
  • 1C, Bitrix, ƏMAS, E-sosial və digər dövlət portalları ilə işləmək bacarığı üstünlükdür.

Vəzifə öhdəlikləri:

  • İşə qəbul, işdən çıxma və əmək münasibətləri üzrə sənədləşmə proseslərini həyata keçirmək;
  • Əmək müqavilələrinin, əmrlərin və digər İR sənədlərinin hazırlanmasını təmin etmək;
  • ƏMAS, E-sosial və digər dövlət portallarında İR əməliyyatlarını icra etmək;
  • Yeni əməkdaşların qeydiyyatını, sistem hesablarının və giriş icazələrinin yaradılmasını təmin etmək;
  • Payroll prosesində iştirak etmək, əməkhaqqı hesablamaları üçün zəruri məlumatların hazırlanmasını, yoxlanılmasını və aidiyyəti şöbəyə təqdim edilməsini təmin etmək;
  • Məzuniyyət, ezamiyyət, son haqq-hesab, icazə və digər ödənişlərlə bağlı məlumatların düzgün hazırlanmasını təmin etmək;
  • İR və Payroll üzrə hesabatları hazırlamaq və rəhbərliyə təqdim etmək;
  • İR üzrə daxil olan sorğuları cavablandırmaq və aidiyyəti şöbələrlə koordinasiyanı təmin etmək.

İş şərtlərimiz:

  • Əmək haqqı: müsahibə əsasında;
  • İş qrafiki: Həftə içi 5 gün;
  • İş saatları: 08:30-17:30;
  • Ünvan: Ziya Bünyadov 1965, "Çinar Park" Biznes Mərkəzi 1-ci bina, 3-cü mərtəbə.

Göstərilən tələblərə cavab verən namizədlərdən CV-lərini mövzu hissəsinə “İnsan Resursları üzrə Mütəxəssis” yazaraq Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron poçt ünvanına göndərmələri

və ya https://careers.ram.az/?vacancy=2513&source=UC_HBS8ZI linkinə müraciət etmələri xahiş olunur.

Namizədə olan tələblər:

  • Ali təhsil;
  • İnsan Resursları və ya Payroll sahəsində minimum 1 il iş təcrübəsi;
  • Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi və əmək qanunvericiliyi üzrə biliklər;
  • MS Office proqramlarında, xüsusilə Excel-də işləmək bacarığı;
  • 1C, Bitrix, ƏMAS, E-sosial və digər dövlət portalları ilə işləmək bacarığı üstünlükdür.

Vəzifə öhdəlikləri:

  • İşə qəbul, işdən çıxma və əmək münasibətləri üzrə sənədləşmə proseslərini həyata keçirmək;
  • Əmək müqavilələrinin, əmrlərin və digər İR sənədlərinin hazırlanmasını təmin etmək;
  • ƏMAS, E-sosial və digər dövlət portallarında İR əməliyyatlarını icra etmək;
  • Yeni əməkdaşların qeydiyyatını, sistem hesablarının və giriş icazələrinin yaradılmasını təmin etmək;
  • Payroll prosesində iştirak etmək, əməkhaqqı hesablamaları üçün zəruri məlumatların hazırlanmasını, yoxlanılmasını və aidiyyəti şöbəyə təqdim edilməsini təmin etmək;
  • Məzuniyyət, ezamiyyət, son haqq-hesab, icazə və digər ödənişlərlə bağlı məlumatların düzgün hazırlanmasını təmin etmək;
  • İR və Payroll üzrə hesabatları hazırlamaq və rəhbərliyə təqdim etmək;
  • İR üzrə daxil olan sorğuları cavablandırmaq və aidiyyəti şöbələrlə koordinasiyanı təmin etmək.

İş şərtlərimiz:

  • Əmək haqqı: müsahibə əsasında;
  • İş qrafiki: Həftə içi 5 gün;
  • İş saatları: 08:30-17:30;
  • Ünvan: Ziya Bünyadov 1965, "Çinar Park" Biznes Mərkəzi 1-ci bina, 3-cü mərtəbə.

Göstərilən tələblərə cavab verən namizədlərdən CV-lərini mövzu hissəsinə “İnsan Resursları üzrə Mütəxəssis” yazaraq Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron poçt ünvanına göndərmələri

və ya https://careers.ram.az/?vacancy=2513&source=UC_HBS8ZI linkinə müraciət etmələri xahiş olunur.

Локация
Баку, Ziya Bünyadov 1965, "Çinar Park" Biznes Mərkəzi 1-ci bina, 3-çü mərtəbə
Опыт
1+ лет
Занятость
Полная занятость
Зарплата
Не указана
Опубликовано
14 октября 2026
Дедлайн
14 ноября 2026
Просмотры
133

О компании

Aqrar İnnovasiya və Təchizat Şirkəti
Farming · Baku
Все вакансии Aqrar İnnovasiya və Təchizat Şirkəti

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Другие открытые объявления по роли «HR-генералист» в городе Баку.

Fresh Catering
Junior · 1+ летБаку
800–1 200₼

Осуществляет прием сотрудников, документооборот и работу по трудовому законодательству.

Labor LawRecruitmentEmployee OnboardingInterviewing+5
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Almep Engineering Group
Middle · 3+ летБаку
З/п не указана

Требуется специалист по подбору персонала с знанием трудового законодательства и документооборота.

Labor LawStatistical ReportingEmployee Onboarding1C+4
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Çin Təbabəti Klinikası
Middle · 3–4 летБаку
З/п не указана

Управляет подбором персонала, документацией и кадровыми процессами согласно трудовому законодательству.

Labor LawOrganizationMultitaskingHR Documentation+7
ОткликнутьсяНапрямую работодателюНапрямую работодателю
Все похожие вакансии