О роли

“ATL Tech” olaraq İnsan Resursları fəaliyyətinin səmərəli təşkili məqsədi ilə “İnsan Resursları üzrə mütəxəssis” vəzifəsi üzrə namizəd axtarışındayıq.

Vəzifə öhdəlikləri:

  • İR ilə əlaqədar müvafiq sənədləşmə, kargüzarlıq proseslərinin həyata keçirilməsini təmin etmək;
  • Vəzifə öhdəliklərini təhlil etmək və müvafiq vakansiya elanlarının hazırlanması prosesində iştirak etmək;
  • CV-lərin ilkin seçim və qiymətləndirilməsini həyata keçirmək, uyğun namizədləri müəyyənləşdirmək;
  • Namizədlərlə müsahibələrin təşkilini və namizəd seçimi prosesini həyata keçirmək;
  • Yeni əməkdaşların işə qəbul və şirkətə adaptasiya prosesinin təşkilində iştirak etmək;
  • İşçilərin şəxsi işlərinin, əmək müqavilələrinin və digər kadr sənədlərinin hazırlanmasını təmin etmək;
  • İşə qəbul, vəzifə dəyişikliyi, məzuniyyət, xitam və digər kadr prosesləri üzrə müvafiq sənədləşmələri həyata keçirmək;
  • ƏMAS portalında əmək münasibətləri ilə bağlı müvafiq əməliyyatları həyata keçirmək;
  • İR məlumat bazasının mütəmadi olaraq yenilənməsini və düzgün idarə olunmasını təmin etmək;
  • İşçilərin davamiyyət və məzuniyyət məlumatlarının uçotunu aparmaq;
  • Müvafiq İR hesabatlarının hazırlanmasında iştirak etmək;
  • Şirkətdaxili tədbirlərin və digər İR layihələrinin təşkilində iştirak etmək;
  • İR proseslərinin təkmilləşdirilməsi və effektivliyinin artırılması istiqamətində proseslərdə rol almaq;

Tələblər:

  • Ali təhsil;
  • Azərbaycan dilində səlis şifahi və yazılı ünsiyyət bacarığı (İngilis dili biliyi arzu olunandır);
  • Microsoft Office proqramlarından sərbəst istifadə istifadə bacarığı;
  • Analitik düşünmək qabiliyyəti;
  • Aktiv və təşəbbüskar yanaşma;
  • Dəqiqlik və detallara diqqətli yanaşma;

Müraciətlərinizi mövzu hissəsində “İnsan Resursları üzrə mütəxəssis” qeyd etməklə Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron ünvanına yönləndirə bilərsiniz.

“ATL Tech” olaraq İnsan Resursları fəaliyyətinin səmərəli təşkili məqsədi ilə “İnsan Resursları üzrə mütəxəssis” vəzifəsi üzrə namizəd axtarışındayıq.

Vəzifə öhdəlikləri:

  • İR ilə əlaqədar müvafiq sənədləşmə, kargüzarlıq proseslərinin həyata keçirilməsini təmin etmək;
  • Vəzifə öhdəliklərini təhlil etmək və müvafiq vakansiya elanlarının hazırlanması prosesində iştirak etmək;
  • CV-lərin ilkin seçim və qiymətləndirilməsini həyata keçirmək, uyğun namizədləri müəyyənləşdirmək;
  • Namizədlərlə müsahibələrin təşkilini və namizəd seçimi prosesini həyata keçirmək;
  • Yeni əməkdaşların işə qəbul və şirkətə adaptasiya prosesinin təşkilində iştirak etmək;
  • İşçilərin şəxsi işlərinin, əmək müqavilələrinin və digər kadr sənədlərinin hazırlanmasını təmin etmək;
  • İşə qəbul, vəzifə dəyişikliyi, məzuniyyət, xitam və digər kadr prosesləri üzrə müvafiq sənədləşmələri həyata keçirmək;
  • ƏMAS portalında əmək münasibətləri ilə bağlı müvafiq əməliyyatları həyata keçirmək;
  • İR məlumat bazasının mütəmadi olaraq yenilənməsini və düzgün idarə olunmasını təmin etmək;
  • İşçilərin davamiyyət və məzuniyyət məlumatlarının uçotunu aparmaq;
  • Müvafiq İR hesabatlarının hazırlanmasında iştirak etmək;
  • Şirkətdaxili tədbirlərin və digər İR layihələrinin təşkilində iştirak etmək;
  • İR proseslərinin təkmilləşdirilməsi və effektivliyinin artırılması istiqamətində proseslərdə rol almaq;

Tələblər:

  • Ali təhsil;
  • Azərbaycan dilində səlis şifahi və yazılı ünsiyyət bacarığı (İngilis dili biliyi arzu olunandır);
  • Microsoft Office proqramlarından sərbəst istifadə istifadə bacarığı;
  • Analitik düşünmək qabiliyyəti;
  • Aktiv və təşəbbüskar yanaşma;
  • Dəqiqlik və detallara diqqətli yanaşma;

Müraciətlərinizi mövzu hissəsində “İnsan Resursları üzrə mütəxəssis” qeyd etməklə Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron ünvanına yönləndirə bilərsiniz.

Локация
Bakı
Занятость
Полная занятость
Зарплата
Не указана
Опубликовано
14 сентября 2026
Языки
Azerbaijani, English
Дедлайн
14 октября 2026

О компании

ATL Tech
İnformasiya və kommunikasiya, Proqram təminatı və İT xidmətləri · Baku
Все вакансии ATL Tech

Ваш отклик

Создайте профиль на HRX

С ним вы узнаете решение работодателя, будете получать рекомендации по подходящим вакансиям и быстро на них откликаться.

Резюме *

Загрузите файлPDF до 8 МБ

Нет резюме? Соберите за 5 минут

Как работодатель может с вами связаться?

Нажимая «Откликнуться на вакансию», вы принимаете Условия использования и Политику конфиденциальности.

Похожие по навыкам

Все похожие вакансии

Вакансии, где совпадает больше всего навыков из этой позиции.

Azera Holding
Junior · 1+ летBakı
800–1 000

Осуществляет подбор персонала и управление трудовыми договорами, требуется минимум 1 год опыта.

RecruitmentAttendance Tracking1CEmployment contract management+11
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
S.I.G.N LTD MMC
Junior · 1+ летBakı
800–1 000

Ведет прием на работу, управление трудовыми договорами и расчет заработной платы, требуется 1 год опыта.

RecruitmentHuman Resources ManagementLabor Code KnowledgePayroll Calculation+6
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
Flazer
Junior · 1+ летBakı
З/п не указана

HR специалист с 1 годом опыта, управляющий процессами найма, зарплаты и документооборота.

Report PreparationLabor Code KnowledgeEMAS SystemPayroll Processing+8
ОткликнутьсяПростой откликПростой отклик
Все похожие вакансии

Статьи по теме

Все материалы
Не указана
Специалист по кадрам
Откликнуться