HR специалист управляет процессами найма, адаптации и оценки эффективности, требуется минимум 2-3 года опыта.
О роли
Şirkətimizə komandanın idarə olunması, işə qəbul və əməkdaşlarla iş proseslərini koordinasiya edəcək HR Mütəxəssisi axtarılır.
Əsas vəzifələr:
- Namizədlərin axtarışı və seçimi
- Müsahibələrin təşkili və keçirilməsi
- Yeni əməkdaşların işə qəbul prosesinin idarə edilməsi
- Əməkdaşlarla bağlı HR proseslərinin aparılması
- HR sənədlərinin hazırlanması və uçotunun aparılması
- İşə qəbul və əməkdaş məmnuniyyəti proseslərinin təkmilləşdirilməsi
Tələblər:
- HR sahəsində iş təcrübəsi
- Güclü kommunikasiya və təşkilatçılıq bacarığı
- MS Office proqramlarında işləmək bacarığı
- Komanda ilə işləmək və problem həll etmə bacarığı
- Azərbaycan dilində səlis danışıq və yazı bacarığı
Elanlar birbaşa Whatsapp-a gəlsin: Whatsapp kanalımıza abunə olun!
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!
Şirkətimizə komandanın idarə olunması, işə qəbul və əməkdaşlarla iş proseslərini koordinasiya edəcək HR Mütəxəssisi axtarılır.
Əsas vəzifələr:
- Namizədlərin axtarışı və seçimi
- Müsahibələrin təşkili və keçirilməsi
- Yeni əməkdaşların işə qəbul prosesinin idarə edilməsi
- Əməkdaşlarla bağlı HR proseslərinin aparılması
- HR sənədlərinin hazırlanması və uçotunun aparılması
- İşə qəbul və əməkdaş məmnuniyyəti proseslərinin təkmilləşdirilməsi
Tələblər:
- HR sahəsində iş təcrübəsi
- Güclü kommunikasiya və təşkilatçılıq bacarığı
- MS Office proqramlarında işləmək bacarığı
- Komanda ilə işləmək və problem həll etmə bacarığı
- Azərbaycan dilində səlis danışıq və yazı bacarığı
Elanlar birbaşa Whatsapp-a gəlsin: Whatsapp kanalımıza abunə olun!
Vakansiyalardan daha tez xəbərdar olmaq üçün Telegram kanalımıza abunə olun!
Подходишь ли ты на эту вакансию?
Загрузи CV — за 10 секунд увидишь процент совпадения, свою цену на рынке и чего не хватает в резюме.
Зарплата на рынке
Работодатель сумму не назвал. По роли «HR-специалист» обычно платят 600–1 000 ₼, медиана — 800 ₼.
18 открытых вакансий, 57 зарплат: объявления, анкеты, «Проверь зарплату».
Проверить свою зарплату как «HR-специалист»О компании
Ваш отклик
Этот работодатель принимает отклики у себя на сайте. Перейдите на страницу вакансии и заполните форму там.
Перейти на страницу работодателяВопросы об этой вакансии
Поиск кандидатов, организация собеседований и управление приемом новых сотрудников.
Да, подготовка и учет HR документов осуществляется.
Требуется опыт работы в сфере HR.
Улучшение процессов найма и удовлетворенности сотрудников.
Требуется умение работать в MS Office.
Требуется свободное владение азербайджанским языком в устной и письменной форме.
Объявления приходят напрямую в Whatsapp: подпишитесь на наш Whatsapp-канал! Чтобы быстрее узнавать о вакансиях, подпишитесь на наш Telegram-канал! Кнопка «Откликнуться» на этой странице ведёт на страницу отклика работодателя.
Перейти к форме откликаПохожие вакансии
Все похожие вакансииДругие открытые объявления по роли «HR-специалист».
Специалист по кадрам с опытом 1-3 года, управляющий процессом найма сотрудников.
Управляет приемом сотрудников и оформлением документов, требуются знания в области управления персоналом.
Работает в области управления персоналом, обладает сильными коммуникативными и организационными навыками.



